Así como un ajuste del 8% con los sueldos del mes de enero
En el marco de las conversaciones abiertas y que vienen llevando a cabo entre el Departamento Ejecutivo de la Municipalidad de Necochea y los dirigentes de los diferentes gremios que representan a los trabajadores de la comuna local, en lo que es esta suerte de “paritaria” abierta que mantienen las partes dado el contexto inflacionario vigente y conocido, la administración local habría elevado a consideración de los sindicatos una propuesta basada en dos puntos, los que se suman a lo acordado semanas atrás.
Según trascendió, uno de los aludidos puntos sería el otorgamiento de un bono extraordinario de 20.000 pesos, no remunerativo, el que sería percibido sobre fin de año, y un nuevo aumento del 8% en los salarios de los trabajadores que tendría vigencia con los sueldos de enero, ajuste que sería percibido a fines de aquel primer mes de 2023 o en los primeros días de febrero.
Tal lo anticipado por fuentes consultadas y conocedoras del diálogo y la evolución de las conversiones que mantienen los gremios con el Ejecutivo municipal de Necochea.
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